• 月給244,215円～
• 愛知県名古屋市守山区
• 

  1年単位の変形労働時間制 月～土　6:50～19:10の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※土曜勤務は月2回程度になります。 ＜シフト例＞ 6:50～15:50 7:30～16:30 8:30～17:30 9:00～18:00 10:10～19:10　ほか ◆月の平均残業は2時間程度、持ち帰り仕事はほとんどありません。 ・複数担任制で保育をしており、保育士一人ひとりの負担を軽減できるようにしています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しており、業務の効率化にも努めています。 ◆ノンコンタクトタイムを実施！ 休憩中はこどもと離れて休憩ができます。午睡中も交代で事務作業の時間を確保し、残業0を心掛けています。

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給216,310円～
• 愛知県名古屋市守山区
• 

  平日/土曜日　7:30～19:30の間で実働8時間シフト制 ※残業・持ち帰り仕事なし

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給215,000円～
• 東京都調布市
• 

  7:30～18:00の間でシフト制 実働：実働8時間

  続きを見る
• 完全週休2日制

認可保育園における、栄養士業務全般子どもたちの年齢、体質、アレルギー有無を考慮した献立作成　安全面の配慮、季節や園の行事に合わせた献立...

• 月給225,500円～230,500円
• 東京都調布市
• 

  7:00～16:00 9:00～18:00 11:00～20:00 等 ※実働8時間のシフト制勤務 ※配属施設のシフトにより勤務時間帯は異なります。

  続きを見る
• 完全週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給223,995円～
• 愛知県名古屋市港区
• 

  1年単位の変形労働体制 平日 7:30～16:30（早出） 8:00～17:00 8:30～17:30 9:30～18:30（遅出） 10:30～19:30 土曜 7:30～16:30（早出） 9:30～18:30（遅出） ※残業ほぼ無し（月平均2～5時間） ICTの導入により登降園の管理、その他事務仕事を軽減しています。また、パート職員も多く手厚いサポートを心がけることで、職員一人あたりの業務負担を減らしています。

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給205,905円～
• 愛知県名古屋市港区
• 

  （1）通常　8:15～16:45 （2）早出　7:15～16:00 （3）遅出　9:45～19:30 変形1カ月単位 ※時間外ほぼなし ※（2）、（3）の間で他の時間帯もあり ※早出、遅出は10日に各1回程度 ※月170時間勤務 休憩時間：45分 時間外勤務：あり

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給246,000円～480,000円
• 東京都国分寺市
• 

  7:00～20:30の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制 ＜シフト例＞ 7:00～16:00 8:00～17:00 10:00～19:00ほか ■残業月平均3時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

  続きを見る
• 完全週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給244,215円～
• 愛知県名古屋市緑区
• 

  1年単位の変形労働時間制 月～土　6:50～19:10の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※土曜勤務は月2回程度になります。 ＜シフト例＞ 6:50～15:50 7:30～16:30 8:30～17:30 10:10～19:10　ほか ◆月の平均残業は2時間程度、持ち帰り仕事はほとんどありません。 ・複数担任制で保育をしており、先生一人ひとりの負担を軽減できるようにしています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しており、業務の効率化にも努めています。 ◆ノンコンタクトタイムを実施！ 休憩中はこどもと離れて休憩ができます。午睡中も交代で事務作業の時間を確保し、残業0を心掛けています。

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給195,000円～265,000円
• 神奈川県横浜市神奈川区
• 

  7:30～19:00の間で実働8時間のシフト制 ※1カ月単位の変形労働時間制 ※勤務時間帯応相談 休憩時間：60分 時間外勤務：なし

  続きを見る
• 完全週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給260,000円～275,000円
• 愛知県知多市
• 

  ※1カ月単位の変形労働時間制 7時30分～18時30分の時間の間の8時間程度 ※勤務表（シフト）によります ※休憩60分（法定通り） ※残業月平均5時間

  続きを見る
• 週休2日制

企業主導型保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イ...

• 月給232,700円～242,700円
• 東京都港区
• 

  【正社員】 7:15～21:00の間の8時間勤務（休憩1時間） ※1日8時間・週40時間勤務（月平均162時間） 【パート】 ・7:15～21:00の間のシフト制 ・1日4時間以上、週2日以上 ▽仕事持ち帰りゼロ！ 保育計画や日誌は、ひとりで抱えることなく、クラスミーティングで話し合いながら進めます。いつもスタッフで話し合ったり、声をかけ合ったり、協力し合える環境を作ることで、持ち帰り仕事をゼロにしています！また、残業時間の削減にも取り組んでいます。

  続きを見る
• 完全週休2日制

認証保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給200,000円～250,000円
• 神奈川県横浜市青葉区
• 

  7:30～20:30までの間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※園児さんのお預かり時間等によって始業・終業が変動します。 ◆持ち帰り仕事は一切ありません。 ◆協力しながらみんなで業務を行い、無駄な時間を省くことで残業の少ない環境をつくりあげています！

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給200,000円～300,000円
• 神奈川県横浜市鶴見区
• 

  7:30～19:30までの間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※園児さんのお預かり時間等によって始業・終業が変動します。 ◆持ち帰り仕事は一切ありません。 ◆協力しながらみんなで業務を行い、無駄な時間を省くことで残業の少ない環境をつくりあげています！

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給212,690円～247,690円
• 愛知県名古屋市千種区
• 

  7:30～19:30の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ＜シフト例＞ 1）7:30～16:30 2）8:00～17:00 3）8:30～17:30 4）9:30～18:30 ■残業月平均5時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...

• 月給212,690円～247,690円
• 愛知県名古屋市千種区
• 

  7:30～19:30の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ※時間固定勤務可 ＜シフト例＞ 1）7:30～16:30 2）8:00～17:00 3）8:30～17:30 4）9:30～18:30 ※時短勤務制度あり ■残業月平均5時間／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

  続きを見る
• 週休2日制

認可保育園における、保育士業務全般身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベント...